PERSONAL ANFRAGEN
Impact Score 9.6
>EXPERTEN-DOSSIER #7091

Lead n8n & AI Agent Developer | Autonomous Workflows & PHP Architecture

IT
Zielgehalt: 80.000 €

Einsatzregion 59602, Rüthen, Nordrhein-Westfalen
Arbeitmodell Remote
Verfügbarkeit Verfügbar
Kernkompetenz AI Systems, n8n Automation & Enterprise Tech Stacks
Kündigungsfrist Nach Vereinbarung
Wechselstatus Nach Vereinbarung

Im operativen Alltag zählen am Ende keine schönen Präsentationen oder tagelangen Planungsrunden, sondern funktionierende Ergebnisse. Genau das ist die Stärke dieses Assets: Einmal kurz gebrieft, wird sofort verstanden, wo im Betrieb der Schuh drückt, das Problem wird an der Wurzel gepackt und es wird abgeliefert. Die Arbeitsweise ist extrem strukturiert, es wird sich nicht in unwichtigen Details verloren und Projekte werden eigenverantwortlich voranetrieben. Egal ob es darum geht, bestehende n8n-Workflows zu optimieren, akute Engpässe in der API-Kommunkation zu beseitigen oder ein neues Automatisierungsprojekt eigenständig auf die Beine zu stellen – Sie können dieses Asset einfach machen lassen, weil Sie wissen, dass die Sache am Ende läuft. Das entlastet Ihr Management spürbar und bringt sofort den nötigen Zug in die operative Umsetzung.

Operativer Hebel

Entwurf und Aufbau hochkomplexer n8n-Instanzen, Entwicklung autonomer KI-Agenten über LLM-Schnittstellen, sauberes API- und Webhook-Engineering sowie die technische End-to-End-Verantwortung für fehlerfreie Datenströme.

Technologisches Fundament

n8n, PHP 8, Symfony, Claude API, Claude Code, MCP-Server, REST APIs, MySQL, Docker, Git, CI/CD.

Ergebnis unseres Kultur-Checks

Technisch kompromisslos, pragmatisch und schnell im Umsetzen. Baut n8n-Architekturen, die im harten Business-Alltag performen.

Geprüfte Kernkompetenzen

n8n Workflow-Orchestrierung & Webhooks, Autonome KI-Agenten & LLM-Integrationen, Claude API & Multi-Model-Routing, Backend-Architecture (PHP 8 / Symfony), RESTful API-Engineering & System-Design, Deployment & Automatisierte Pipelines

Vertragsrahmen

Keine klassische Personalvermittlung, keine prozentuale Provision vom Kandidatengehalt. jobkraft.de arbeitet as a Service (RaaS) mit fairem Suchauftrag-Modell ohne prozentuale Vermittlungsgebühren.

Ablauf des Wechsels

Bereit für den direkten Einstieg in eine steuernde Rolle mit vollen gestalterischen Freiräumen. Der genaue Starttermin wird nach einem diskreten Kennenlernen unkompliziert vereinbart.

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Unser Recruiting-Experte evaluiert im Erstgespräch alle Details mit Ihnen, um sicherzustellen, dass der Pool-Kandidat auch menschlich perfekt in Ihre Teamstruktur passt.